COMITÉ DE CONVIVENCIA LABORAL

Es una de las estrategias obligatorias que adoptan las organizaciones para contribuir a la protección de los trabajadores, cuyo objetivo es el de propender por mejorar las condiciones laborales, y salvaguardarlos contra los posibles riesgos psicosociales que pueda afectar su salud en las actividades laborales.


PRINCIPAL PRESIDENTE
Jaime Leal M. 
Desarrollador 
PRINCIPAL  SECRETARIO
Yenisse Pardo 
Líder de Análisis y desarrollo




PRESIDENTE 
SUPLENTE
Diana Manrique Z.
Asistente Administrativa

SECRETARIO  
SUPLENTE
Gloria Catalan P.
Servicios generales